自社にメンタルヘルス不調者がいるが66％

人事部の人66％が「自社にメンタルヘルス不調者がいる」と回答しているというニュースがありました。

企業の6割「従業員のメンタルヘルス不調把握」、「会社に知られたくない」の声も　（エコノミックニュース） - Yahoo!ニュース

従業員のメンタルヘルスの不調をどの程度把握しているかについて、「だいたい把握している（63％）」がもっとも多く、把握していると答えた人を対象に現在メンタルヘルス不調の従業員の有無について尋ねたところ、「いる（66％）」、「いない（34％）」となったそうです。

リンク先の記事ではさらに、不調を引き起こしたと思われる原因、メンタルヘルス不調の従業員への対策、実際におこなっている対策のアンケート結果が書かれています。

メンタルヘルス不調対策に企業が乗り出している一方で、社員からは「上司に知られる可能性を考えると悩みごとも話せない」「不調が知られたら昇進に差し支えるのではないかと心配」という声もあるとのことです。

たとえ会社が対策をしていたとしても、上司がそういうことに理解がない人だったら・・・と心配する気持ちは分かりますね。

とはいえ不調をそのままにしていてもまずいです、以前にもブログでご紹介した厚生労働省のメンタルヘルスの総合サイト、ポータルサイトへのリンクを貼りますので、会社に知られたくない方、会社に知られたくない従業員がいるかもという方は参考にしてみてください。

みんなのメンタルヘルス | 厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/kokoro/

こころの耳 ： 働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト | 厚生労働省
http://kokoro.mhlw.go.jp/

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